サルバドール・アリーナ

創設者 サルバドール・アリーナ

サルバドール・アリーナ

リビア・トリポリ生まれ

国籍:イタリア

父:ニコラ・アリーナ

母:ジュディッタ・パテッシオ・アリーナ

1915年1月12日生

1998年1月28日没

サルバドール・アリーナは1920年、5歳の少年としてブラジルに移住しました。家族はサンパウロに定住し、父ニコラは金属スクラップを加工する機械工場を開設しました。こうした環境の中で、アリーナは幼少期を機械や部品に囲まれて過ごしました。

21歳の時、サンパウロ大学工学部(USPポリテクニック)で土木工学を修了し、最初の正式な職としてライト社に入社しました。そこでビリングスが計画したクバタン水力発電計画の建設に携わりました。

当時、使用される機械はすべて輸入品でした。部品が破損した場合には新たに製作するしかありませんでした。長い間、アリーナ自身が部品を設計し、詳細図を作成し、鋳造を依頼していました。その結果、しばしばオリジナルより優れた部品が生み出されました。

1942年、ライト社からの退職金200ドルを元手に、彼はテルモメカニカを創業しました。創業当初はパン焼き窯や製パン設備を製造していましたが、その後焼鈍炉、送風機、ロッド、溶解炉、プレス機などの製造へと事業を拡大しました。

1950年代半ばには、サン・ベルナルド・ド・カンポ市ルッジ・ラモス地区に新工場が建設され、さまざまな非鉄金属製品の生産が開始されました。これはブラジルが農業中心の経済から工業化へ移行する重要な時期でもありました。

第二次世界大戦後、アリーナは米国の産業設備更新の機会を活用し、炉、切断機、旋盤、そして最初の押出機などの中古設備を導入しました。これらを自ら改造・改良することで、最小限のコストで生産能力を大きく拡大させました。

革新的な経営

大胆な起業家であったアリーナは、1960年代としては先進的な独自の経営モデルを築き上げました。その中心には「人材こそが最大の資本である」という理念がありました。

彼は従業員の名前や家族のことまで把握しており、最大60kgにもなる食料バスケットの支給や医療・歯科サービスなどの福利厚生を提供しました。

またテルモメカニカの特徴となる独自の給与制度も確立しました。その始まりは1948年、主要顧客の注文を達成した際に、生産性向上への報奨として自発的に賞与を支給したことでした。

当時は利益分配制度や生産性報酬に関する法律は存在していませんでしたが、この制度は工場内で定着しました。特別なプロジェクトが成功するたびに従業員に報奨が与えられました。

13か月給与制度が導入される以前から、アリーナは年末に追加給与を支給していました。やがて年間業績に応じて利益の一部を従業員に分配する制度が確立されました。

その結果、年間給与は14か月分、15か月分、時には17〜18か月分に達しました。ある年には例外的に25か月分の給与が支給されたこともありました。

また高金利から従業員を守るため、低金利の信用協同組合を設立し、個人融資の仕組みを整えました。

さらに昼休みに従業員が近くのバーで飲酒してしまう問題に対して、食堂にサトウキビ酒を置くという大胆な方法を採りました。その結果、アルコール依存の問題は減少し、生産性はむしろ向上しました。

1998年に亡くなるまでに、アリーナはテルモメカニカをブラジル産業界を代表する企業の一つへと成長させました。

社会起業家

サルバドール・アリーナの最大の夢は、模範的な教育機関を設立することでした。

1960年代初頭、彼は工場の敷地内に学校を設立しました。150脚の机と椅子を設置し、ポルトガル語・数学・理科の教師を雇用しました。従業員は午後5時に仕事を終え、その後授業を受けました。

やがて学校は工場外へ移転し、「テルモメカニカ学校」としてサン・ベルナルド・ド・カンポ市および周辺地域の人々に教育を提供するようになりました。

彼の人生は企業経営だけに向けられていたわけではありません。人道的活動にも強い関心を持ち、慈善団体への寄付や社会プロジェクトへの投資を行いました。

サルバドール・アレーナ財団

多くの計画を実現するには時間が足りないと悟ったアリーナは、1964年にサルバドール・アリーナ財団を設立しました。

1991年の遺言において、彼は自身の全財産の唯一の相続人としてこの財団を指定しました。

財団の定款には次の理念が明記されています。

「国籍、人種、性別、肌の色、宗教、政治的意見を問わず、困窮する人々に対し教育、社会福祉および保護を提供するため、あらゆる努力を尽くすこと。」

この財団は、彼が個人として行ってきた慈善活動を制度として継続するための基盤となりました。

こうしてサルバドール・アリーナは、個人として支援してきた慈善活動を推進する制度的枠組みを構築しました。彼の主要な功績と遺産は、教育、医療、社会福祉、低所得者向け住宅の分野にあります。

彼を偲ぶ

サルバドール・アレーナは、個人として支援してきた慈善活動を制度的に実施するための枠組みを整えました。彼の主要な功績と遺産は、教育、医療、社会支援、ならびに低価格住宅の分野にあります。

私たちは彼を偲びます。サルバドール・アレーナは83年の生涯を全うし、彼が最も愛したもの――自らの学校、スタッフ、機械、工場、そして地域社会――に囲まれて逝去しました。

社会理論に基づく確固たる信念を持ち、精力的で、質実剛健で、父性的でありながら先見の明に富み、頑固で、ときに物議を醸す人物でもありました。彼の原動力は、人とその可能性への信頼、献身、そして仕事への深い愛情でした。

生涯を通じて、自らの構想を実行に移すために必要な大胆さ、才能、勤勉さを決して欠くことはありませんでした。だからこそ、彼を知る特権に恵まれたすべての人々の記憶に、彼は今も、そしてこれからも刻まれ続けます。

ある旧友が海外旅行に誘ったとき、アレーナは典型的なイタリア人気質そのままに身振り手振りで自らの工場を指し示し、こう答えました。

「私はここで幸せだ。なぜ出て行く必要がある?ここが私の世界だ。」

テルモメカニカ
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ブラジルを代表する民間企業の一つであるテルモメカニカは、非鉄金属(銅およびその合金)加工分野におけるリーディングカンパニーです。
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